Descubra qual das 3 grandes travas está sabotando seu crescimento profissional, aprenda a sair da estagnação e conquistar a carreira que você merece nos EUA.
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O caminho para destravar sua carreira nos EUA
Enquanto muita gente continua presa no “aplicar pra qualquer coisa e não receber resposta”, você vai entender exatamente o que está te bloqueando e como virar esse jogo:
Trava #1: Falta de Clareza
Pra você que se sente perdida, sem saber aonde aplicar seus talentos e/ou experiência, que atira pra todo lado e não tem um planejamento claro de onde quer chegar. Não sabe se segue fazendo o que já fez e odeia ou se escolhe outra carreira... Essa aula é pra você!
Trava #2: Mentalidade.
Pra você que tem uma síndrome da impostora imensa, que se sente insegura de dar o passo maior que a perna, que acha que precisa de mais 2000 cursos e um inglês nível Shakesperiano pra começar a pensar na carreira. Vamos controlar esses medos todos.
Trava #3: Ação estratégica.
Pra você que até sabe o que quer, mas falha na execução. Não sabe se o seu currículo tá bom, como usar o LinkedIn da melhor forma, ou como fazer uma cover letter de respeito. Se perde ao navegar essas ferramentas todas e paralisa. Essa aula é pra você!
❌ O tempo está passando... e seu tempo de carreira também.
Você veio pros EUA com tantos sonhos…
Mas agora, entre uma rotina puxada, trabalhos que pagam as contas e o medo constante de não dar conta, sua carreira foi ficando pra depois.
Sabe qual o problema?
Currículo se atualiza. Inglês se aprende. Ferramentas você domina.
Mas o tempo que você passa longe da sua essência profissional, da sua confiança e da sua ambição — esse ninguém devolve.
Não adie mais a carreira que você sonhou.
A cada mês que passa, uma nova oportunidade fica pra trás. Você merece deixar um legado profissional que te orgulhe, independente de onde escolheu morar.
Se você não fizer algo agora, vai continuar acumulando frustração, enquanto mulheres menos qualificadas ocupam os espaços que também poderiam ser seus.
Conheça sua mentora:
Naira Ress é mentora de carreira para imigrantes e sabe bem como é o desafio de recomeçar em outro país.
Com mais de 10 anos em RH, pedagoga formada na Unicamp e mestra em Psicologia Organizacional em Harvard, já ajudou mais de 300 imigrantes a construírem uma carreira com propósito nos EUA.
Sua missão é simples: transformar dúvidas em confiança e potencial em uma carreira que faça sentido pra você de verdade.
